Business Coaching
Business coaching : welk pad kies jij?
Op zoek naar een business coach met ervaring?
Ik heb 35 jaar ervaring in ondernemen en in leidinggeven. Medewerkers inspireren, coachen en laten groeien, is het liefste wat ik deed, en nu doe ik dit als business coach. Ik heb gewerkt in dienstverband als manager in grote en kleine bedrijven; en als zelfstandige heb ik mijn eigen zaak opgericht.
Ik heb ontzettend veel geleerd over werken met een team, doelen stellen en resultaten halen, omgaan met diverse persoonlijkheden, over keuzes maken in het leven, en durven nieuwe zaken uitproberen en erin slagen.
Via business coaching help ik jou:
- om in te zien wie je écht bent
- om je zelfvertrouwen een boost te geven
- om je uit je comfortzone te halen
- om assertiever te zijn
- om professioneel te onderhandelen
- om een uitstekende leider en coach te worden
- om structuur te brengen in je bedrijf of organisatie
- om beter in teamverband samen te werken, rekening houdend met verschillende persoonlijkheidsstijlen
- om medewerkers te motiveren, te coachen, te helpen groeien
- om uitdagende maar haalbare doelen te stellen
- om productiever en efficiënter te zijn
- om vlotter te communiceren, ook met lastige medewerkers
- om je energielevel verder te verhogen
- om uitstelgedrag en vermijding te stoppen
- om overdreven stress te verminderen
- om betere en zinvolle resultaten te halen voor jezelf, je medewerkers en je bedrijf
- om een strategie, business plan en budget uit te werken
- om zelf een bedrijf of bijberoep te starten
- als klankbord voor je overwegingen en keuzes
Coachend leiderschap en management coaching
Samen met een aantal andere business coaches heb ik High5.coach opgericht. High5.coach begeleidt bedrijven in
- coachend leiderschap
- change management
- sales management
- outplacement
Wat mag je als leidinggevende zoal verwachten van ons traject coachend leiderschap via High5.coach?
- Onze benadering is doelgericht, persoonlijk en concreet.
- Inzicht in je tijdsbesteding, waarden en competenties en hoe dit past bij het leiderschap dat in jouw functie verwacht wordt.
- Ontdekken in welke fase je team zit en hoe je het verder kan ontwikkelen.
- Begrip van je overtuigingen en hoe deze je helpen of belemmeren.
- Bewustzijn van jouw managementstijl en je impact op jouw team.
- Een kijk op je emotionele intelligentie en hoe je een veilige omgeving kan scheppen.
- Leren hoe je medewerkers kan betrekken, motiveren, inspireren en empoweren.
- Motiverende feedback kunnen geven en ontvangen.
- Opties om je team op sleeptouw te nemen in verandering en onzekerheid.
- We begeleiden je individueel en op maat. Wil je graag ook de samenwerking in je team versterken, dan organiseren we een team coaching.
- Onze coaches hebben zelf in leidinggevende functies gestaan. Maak gerust gebruik van hun ervaring. Maar jij beslist zelf welke opties voor jou best werken.
Graag een kennismakingsgesprek?
Tijdens een gratis en vrijblijvend gesprekje via telefoon of video, maken we even kennis. Jij kan mij vertellen wat je anders zou willen zien in je leven, werk of persoon, ik leg je dan uit hoe ik jou daarbij kan coachen.
Als het klikt, plannen we meteen een eerste coachingsessie in.